Chaque candidat. Chaque poste ouvert en Suisse. Appariés pendant la nuit.

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   Déposer le CV

   Le profil est extrait automatiquement: fonctions, compétences, séniorité, langues, permis, lieux de travail souhaités. Vous le vérifiez, corrigez ce que vous voulez et confirmez.

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   Le marché vient à vous

   Chaque nuit, le pool d’offres est actualisé depuis les portails d’emploi suisses, job-room (ORP), LinkedIn, Adzuna et les systèmes de recrutement des employeurs. Chaque nouvelle offre est évaluée pour chaque candidat actif.

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   Lire le verdict

   Chaque correspondance porte un score de 0 à 100, ce qui convient, ce qui manque, les signaux d’alerte et un bref argumentaire. Présélectionnez, comparez, marquez des favoris et ouvrez la page de l’employeur.

• Sources vérifiées

  Chaque page d’offre indique où l’annonce a été trouvée et si chaque lien est encore actif. Les annonces mortes sont barrées; la page de l’employeur est vérifiée à part.

• Une notation transparente

  Compétences, expérience, séniorité, langues et lieu sont notés un à un et combinés par l’app, pas par une boîte noire. Les critères rédhibitoires apparaissent comme signaux d’alerte.

• Travaille pendant que vous dormez

  Chaque nuit, le pool d’offres est actualisé et chaque nouvelle offre est évaluée pour chaque candidat actif. Le matin, les nouveaux matchs vous attendent, notés et expliqués.

• Le pool d’abord

  Des milliers d’offres actives sont déjà dans le pool. Un nouveau candidat y est comparé en quelques minutes, avant le prochain passage nocturne.

• Dialoguez depuis votre IA

  Job Blower parle MCP: Claude, ChatGPT ou Grok répondent à «quels nouveaux matchs cette nuit?» depuis vos propres données (facultatif).

• Conçu pour les agences

  Utilisateurs et rôles par agence, connexion à deux facteurs avec codes de secours, confirmation par e-mail et réinitialisation du mot de passe. Notes et favoris par offre.

Les annonces sont collectées sur les portails ci-dessous et dans les systèmes de recrutement des employeurs. La même annonce sur plusieurs sites devient une seule page avec toutes les sources. Pour chaque offre, la page propre de l’employeur est recherchée et liée.

Portails d’emploi

• LinkedIn
• JobScout24
• job-room.ch (ORP)
• jobs.ch
• jobup.ch
• jobwinner.ch
• professional.ch
• ostjob.ch
• publicjobs.ch
• hosco.com
• ictcareer.ch
• itjobs.ch
• ictjobs.ch
• SwissDevJobs
• jobzueri.ch
• zentraljob.ch
• jobgipfel.ch
• liechtensteinjobs.li
• Adzuna

Systèmes de recrutement des employeurs (ATS)

• Workday
• SmartRecruiters
• Greenhouse
• Lever
• Workable
• Ashby
• Personio
• Recruitee
• Factorial

Ce que contient chaque page →

• ✓Hébergé sur un serveur dédié en Europe. Les CV et profils ne le quittent jamais pour de l’entraînement ou de la revente.
• ✓Chaque connexion est chiffrée. Les identifications utilisent l’authentification à deux facteurs avec codes de secours à usage unique.
• ✓Les annonces sont des données publiques. Les données des candidats vous appartiennent: seuls les utilisateurs de votre agence les voient.
• ✓Chaque scan, verdict et connexion est journalisé, pour que vous puissiez toujours voir ce qui s’est passé et quand.

Job Blower est développé et exploité par persolution.swiss, une société suisse de recrutement IT, et c’est l’outil que nous utilisons nous-mêmes chaque jour. Dites-nous combien de recruteurs vous êtes et combien de candidats vous suivriez en même temps, et nous reviendrons vers vous avec un prix pour exactement cela.