Chaque poste sur une page
Chaque source où il a été trouvé, l’annonce propre de l’employeur, qui appeler et ce qu’il paie.
Le même poste est souvent publié à plusieurs endroits à la fois : sur deux ou trois portails, dans le système de recrutement de l’employeur et sur la page carrière de l’entreprise. Job Blower rassemble le tout et construit UNE page pour ce poste, à partir de chaque copie trouvée.
Chaque source, listée et vérifiée
La page nomme chaque endroit où l’annonce a été trouvée, et chacun est revérifié régulièrement. Une source qui meurt est barrée plutôt que supprimée : vous voyez ainsi que l’annonce a été retirée, et quand. Une offre ne disparaît de votre liste que lorsque toutes ses sources ont disparu.
La page propre de l’employeur, trouvée pour vous
Pour chaque poste, l’annonce propre de l’employeur est recherchée et liée : la page sur son site carrière ou dans son système de recrutement, pas la copie du portail. C’est la page qu’il vous faut au téléphone, et c’est celle qui survit le plus longtemps.
Qui appeler
Les coordonnées viennent d’abord de l’annonce elle-même : une personne nommée, une adresse e-mail, un numéro de téléphone, le lien de candidature. Quand l’annonce ne nomme personne (et la plupart ne le font pas), la recherche continue à l’extérieur : la page de candidature, les pages équipe, carrière, contact et mentions légales de l’employeur, ainsi que le registre du commerce public et les annuaires.
Rien n’est inventé. Une adresse e-mail doit figurer littéralement dans la source dont elle provient, les numéros de téléphone sont validés, et les adresses appartenant à un portail plutôt qu’à l’employeur sont rejetées. Lorsqu’une information figure dans l’annonce elle-même, elle est marquée comme telle : vous savez donc toujours si vous lisez un fait tiré de l’annonce ou une trouvaille venue d’ailleurs.
Ce que le poste paie
Lorsque l’annonce indique un salaire, il est extrait et affiché comme indiqué, converti en montant annuel pour que chaque poste soit comparable. La plupart n’indiquent rien. La page affiche alors une estimation, construite à partir des statistiques nationales officielles des salaires pour ce métier, cette région et ce niveau d’expérience, clairement signalée comme une estimation et non une promesse.
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